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應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷常用模板

| 倩儀

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應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷常用模板

應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷一

姓名:張先生

目前所在: 湖南 年  齡:

戶(hù)口所在: 湖南 國(guó)  籍: 中國(guó)

婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng) 身  高: 160 cm

人才測(cè)評(píng): 未測(cè)評(píng) 體  重: 55 kg

求職意向

人才類(lèi)型: 普通求職

應(yīng)聘職位: CFO/財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理, 會(huì)計(jì)經(jīng)理/會(huì)計(jì)主管, 財(cái)務(wù)主管/總帳主管

工作年限: 10 職  稱(chēng): 初級(jí)

求職類(lèi)型: 均可 可到職日期: 一個(gè)月

工作經(jīng)歷

__汽車(chē)   起止年月:2010-10 ~ 2012-12

公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)  所屬行業(yè):汽車(chē)及零配件

擔(dān)任職位: 財(cái)務(wù)經(jīng)理

工作描述: 1.主要負(fù)責(zé)全盤(pán)財(cái)務(wù)工作,主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

2.圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,編制預(yù)算,控制費(fèi)用監(jiān)督各部門(mén)的財(cái)務(wù)活動(dòng),且在日常工作中對(duì)經(jīng)營(yíng)部門(mén)指出問(wèn)題、提供建議;

3.有效地籌劃和運(yùn)用公司資金,合理進(jìn)行融資規(guī)劃和安排,確保資金的有效管理, 融資資金專(zhuān)款專(zhuān)用,同時(shí)控制財(cái)務(wù)費(fèi)用最低化;

4.及時(shí)掌握商務(wù)政策,預(yù)測(cè)各政策帶來(lái)的影響力;

5.定期、不定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

6.完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù).

離職原因: 需去番禺發(fā)展

東莞__   起止年月:2006-11 ~ 2010-07

公司性質(zhì): 外商獨(dú)資  所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

擔(dān)任職位: 財(cái)務(wù)主管

工作描述: 1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

2.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,資金的調(diào)撥,外匯核銷(xiāo)及電子口岸相關(guān)業(yè)務(wù);

3.日常單據(jù)、往來(lái)貨款的審核,編制公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,按時(shí)完成對(duì)外的電子報(bào)稅、免抵退、個(gè)稅等報(bào)表納稅申報(bào); 

4.審核工資、成本報(bào)表等;

5.制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法,并組織本部門(mén)學(xué)習(xí);

6.定期盤(pán)點(diǎn),檢查實(shí)務(wù)與賬存是否相符;

7.年度聯(lián)合年檢,總經(jīng)理交待的其它工作。

離職原因: 有事回家

東莞正瑞財(cái)稅   起止年月:2004-12 ~ 2006-10

公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)  所屬行業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)

擔(dān)任職位: 會(huì)計(jì)、顧問(wèn)

工作描述: 該公司是一家會(huì)計(jì)事務(wù)所,我主要負(fù)責(zé)十多家客戶(hù)的業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)的客戶(hù)所屬行業(yè)有制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、商貿(mào),內(nèi)型有三資、內(nèi)資等。主要給客戶(hù)做代理記賬、納稅申報(bào)、稅務(wù)咨詢(xún)等業(yè)務(wù)。 PMC主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

離職原因: 尋求發(fā)展

惠州東榮電子   起止年月:2002-07 ~ 2004-11

公司性質(zhì): 外商獨(dú)資  所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)硬件

擔(dān)任職位: 主辦會(huì)計(jì)

工作描述: 1.監(jiān)督出納的工作,及時(shí)了解資金狀況,負(fù)責(zé)資金調(diào)度,外匯核銷(xiāo);

2.往來(lái)賬的核對(duì)及入賬工作,以及應(yīng)付貨款安排工作;

3.成本核算、登賬、編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

4.申報(bào)納稅:增值稅納稅申報(bào)、免抵退稅系統(tǒng)的報(bào)表的報(bào)送、個(gè)人所得稅的電子報(bào)稅等;

5.財(cái)政局等等相關(guān)部門(mén)資料的報(bào)送;

6.聯(lián)合年檢等事宜。

離職原因: 學(xué)習(xí)

教育背景

畢業(yè)院校: 深圳大學(xué)

最高學(xué)歷: 大專(zhuān)  獲得學(xué)位: 大專(zhuān)畢業(yè)證 畢業(yè)日期: 2002-07

專(zhuān) 業(yè) 一: 金融管理 專(zhuān) 業(yè) 二: 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)

語(yǔ)言能力

外語(yǔ): 其他 一般 粵語(yǔ)水平: 較差

其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平: 精通

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)

本人從事財(cái)務(wù)工作10年,主要從事出口退稅企業(yè)財(cái)務(wù)。其中5年的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。能獨(dú)立快速完成全盤(pán)帳務(wù)、合理避稅、熟悉稅務(wù)、外管局辦事程序,了解海關(guān)、電子口岸的相關(guān)信息;能結(jié)合公司實(shí)際情況制定公司財(cái)務(wù)制度;圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,組織安排年度預(yù)算工作,并在執(zhí)行過(guò)挰中控制費(fèi)用,監(jiān)督各部門(mén)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),確保預(yù)算考核情況;關(guān)注資金流,有融資經(jīng)驗(yàn),監(jiān)督管理公司資金、財(cái)產(chǎn)安全;熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。

個(gè)人自我評(píng)價(jià)

本人為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作認(rèn)真踏實(shí),凡事以公司利益為重;具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神;具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備職業(yè)判斷能力和財(cái)會(huì)分析處理經(jīng)驗(yàn)

應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷二

姓  名: 李先生 性  別: 男

婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

戶(hù)  籍: 山東-聊城 年  齡:

現(xiàn)所在地: 廣東-珠海 身  高: 175cm

希望地區(qū): 廣東-珠海、 廣東-中山、 廣東

希望崗位: 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-部門(mén)經(jīng)理

物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)經(jīng)理/主管

工業(yè)/工廠類(lèi)-物控經(jīng)理/主管

尋求職位: 高級(jí)PMC經(jīng)理、 高級(jí)采購(gòu)經(jīng)理、 供應(yīng)鏈經(jīng)理

教育經(jīng)歷

2009-09 ~ 2011-07 廣東外語(yǔ)外貿(mào)大學(xué)(自修中) 英語(yǔ) 本科

1995-09 ~ 1998-07 聊城師范學(xué)院 中文系 大專(zhuān)

培訓(xùn)經(jīng)歷

2010-11 ~ 至今 聯(lián)韜企業(yè)管理 生產(chǎn)和庫(kù)存管理 CPIM( to be )

2009-10 ~ 至今 TEIS SOC team ERP 全球泰科SAP 高級(jí)用戶(hù)(銀獎(jiǎng))

2006-06 ~ 2006-09 香港生產(chǎn)力促進(jìn)局 生產(chǎn)和物料管理 泰科專(zhuān)才畢業(yè)證書(shū)

__公司 (2006-04 ~ 至今)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 計(jì)算機(jī)硬件

擔(dān)任職位: PMC主管 崗位類(lèi)別: (正/副)CEO/總裁/總經(jīng)理

工作描述: 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)公司整個(gè)PMC部門(mén)工作,向營(yíng)運(yùn)總監(jiān)直接匯報(bào)工作。

- 負(fù)責(zé)物料部(包括采購(gòu),物料策劃,生產(chǎn)控制,供應(yīng)鏈&倉(cāng)庫(kù))總體統(tǒng)籌策劃和領(lǐng)導(dǎo)工作,以達(dá)成公司出貨銷(xiāo)售及庫(kù)存管理目標(biāo)。

- 負(fù)責(zé)發(fā)展和推動(dòng)有關(guān)工作效率,各項(xiàng)計(jì)劃的執(zhí)行效力及全面持續(xù)改善,努力降低總體物料和營(yíng)運(yùn)的成本。- 負(fù)責(zé)物料庫(kù)存的總體控制和管理,以達(dá)成各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)管理目標(biāo)。

- 負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)工作程序和流程的制定和完善,并貫徹落實(shí)到每一個(gè)相應(yīng)的控制環(huán)節(jié)。

- 和其他部門(mén)密切溝通、緊密配合,以確保按時(shí)出貨并最大限度地滿(mǎn)足客戶(hù)需求和制造資源的合理利用。

- 督導(dǎo)計(jì)劃和采購(gòu)人員在從事物料計(jì)劃和采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中,對(duì)他們各自的工作要全力以付并有高度責(zé)任感和總體歸屬感。

- 聘用和維持合適人才以適合當(dāng)前公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,建立并維持一個(gè)良好的全方位交叉培訓(xùn)體系并根據(jù)當(dāng)前業(yè)務(wù)發(fā)展需要提供強(qiáng)有力的發(fā)展規(guī)劃和支持。

- 確保下屬得到適當(dāng)培訓(xùn),使他們能夠熟練運(yùn)用各種適當(dāng)?shù)墓ぞ吆唾Y源去完成工作任務(wù);發(fā)展,激勵(lì)和挑戰(zhàn)所有下屬以發(fā)揮他們的工作潛能并給予適合時(shí)宜的反饋。

- 負(fù)責(zé)下屬定期的業(yè)績(jī)考核和評(píng)估,并建議合理性薪資和工作崗位調(diào)整。

- 宣導(dǎo)和遵照?qǐng)?zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,文化信條,營(yíng)運(yùn)方針和流程。

- 不斷提升自我的綜合管理能力,建立和維護(hù)一個(gè)高效運(yùn)作的管理團(tuán)隊(duì),并隨時(shí)接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)委派的新挑戰(zhàn)。

離職原因: 尋求更好的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)更大自我價(jià)值

__公司 (2003-03 ~ 2006-04)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

擔(dān)任職位: 物料策劃部Team Leader3 崗位類(lèi)別:

工作描述: 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)2個(gè)客戶(hù)(MATROX和OKI)所有物料策劃與購(gòu)買(mǎi),通過(guò)良好的計(jì)劃和控制,提高按時(shí)交貨率,節(jié)約成本以增加公司收益,盡可能縮小不必要犧牲和潛在索賠風(fēng)險(xiǎn)。與 客戶(hù)部、生產(chǎn)部、貨倉(cāng)協(xié)調(diào),安排物料進(jìn)度和生產(chǎn)排程。確保出貨計(jì)劃滿(mǎn)足客戶(hù)要求 ,控制存貨,降低庫(kù)存。努力達(dá)成公司目標(biāo)和讓客戶(hù)滿(mǎn)意。

2、直接面對(duì)客戶(hù),每天對(duì)客戶(hù)變更訂單、取消訂單、進(jìn)行物料分析和回復(fù),并及時(shí)作出物料需求和購(gòu)買(mǎi)調(diào)整,以適應(yīng)客戶(hù)需求。

3、督導(dǎo)采購(gòu)員:

每周依據(jù)MRP正確的、及時(shí)的釋放訂購(gòu)單,取消和變更訂單,并依照供應(yīng)商之回復(fù)及時(shí)更正系統(tǒng),確保系統(tǒng)資料正確,使之達(dá)到滿(mǎn)足要求的交期。

督導(dǎo)計(jì)劃員:

每周核對(duì)和RUN MPR,按時(shí)的釋放MRP;每天提供準(zhǔn)確的物料狀況信息給生管;跟催采購(gòu)員的物料進(jìn)度,提醒其對(duì)釋放訂購(gòu)單,取消和變更訂單進(jìn)行及時(shí)處理。

每周定期與Team開(kāi)會(huì)review ECN,作出物料分析,及時(shí)調(diào)整物料需求和購(gòu)買(mǎi),對(duì)影響現(xiàn)有庫(kù)存和訂購(gòu)單的ECN,通報(bào)客戶(hù)詳情,分清彼此呆廢料責(zé)任,及時(shí)處理,把影響降到最低。

4、記錄和查找呆廢料原因,及時(shí)通報(bào)客戶(hù),及時(shí)處理,降低庫(kù)存。

5、RSS和SMI的貫徹和推廣。

6、Local delivery and drop shipment貫徹和推廣。

離職原因: 尋求更大發(fā)展、挑戰(zhàn)自我

__公司 (1999-06 ~ 2003-03)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 計(jì)算機(jī)硬件

擔(dān)任職位: PMC副課長(zhǎng) 崗位類(lèi)別:

工作描述: 協(xié)助課長(zhǎng)負(fù)責(zé)物料、生產(chǎn)的計(jì)劃與控制

1、組織進(jìn)行物料分析、計(jì)算。

2、制定物料計(jì)劃。

3、物料請(qǐng)購(gòu)的審核。

4、物料進(jìn)度的跟催。

5、綜合調(diào)整生產(chǎn)各車(chē)間產(chǎn)能,協(xié)調(diào)銷(xiāo)貨計(jì)劃。

6、生產(chǎn)計(jì)劃的制定和審查,生產(chǎn)進(jìn)度的跟催和調(diào)整。

7、存量控制。

8、部門(mén)的協(xié)調(diào)與溝通。

離職原因: 尋求更好的發(fā)展空間

技能專(zhuān)長(zhǎng)

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

計(jì)算機(jī)水平: 中級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專(zhuān)長(zhǎng): 1、精通Excel、熟練應(yīng)用World、Outlook、Notes ,powerpoint等Office辦公軟件。

2、精通ERPⅡ系統(tǒng)原理, 熟練應(yīng)用SAP等MRP系統(tǒng)。

3、具有豐富的部門(mén)協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)。

語(yǔ)言能力

普通話: 流利 粵語(yǔ): 一般

英語(yǔ)水平:

英語(yǔ): 精通

求職意向

發(fā)展方向: 希望所從事的工作有一定的挑戰(zhàn),自身能夠得到相應(yīng)的鍛煉和提高。有良好的,長(zhǎng)期的發(fā)展空間。

其他要求:

自身情況

自我評(píng)價(jià): 10多年扎實(shí)的大型跨國(guó)公司采購(gòu),物料策劃,生產(chǎn)控制,供應(yīng)鏈的工作經(jīng)驗(yàn),其中6 年以上高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn);

具有高度責(zé)任感,積極主動(dòng)、獨(dú)立工作和應(yīng)變能力強(qiáng),并具豐富的人際關(guān)系技巧,善于同各種人員打交道;

精通物料需求計(jì)劃(MRP),采購(gòu)及生產(chǎn)控制系統(tǒng),并具豐富的采購(gòu),生產(chǎn)和物料控制技巧和管理經(jīng)驗(yàn),

有較強(qiáng)的分析能力和組織能力, 具有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和積極進(jìn)取精神;良好的自學(xué)能力,良好的抗壓能力能承受工作壓力且具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

精通英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě),流利的國(guó)語(yǔ)和粵語(yǔ);

熟練操作各種辦公軟件,精通ERP.

應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷三

姓  名: 尹先生 性  別: 男

婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

戶(hù)  籍: 湖北-其他 年  齡: 33

現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身  高: 169cm

希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-深圳、 湖北-武漢、 廣東-惠州

希望崗位: 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類(lèi)-成本經(jīng)理/主管

財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類(lèi)-稅務(wù)經(jīng)理/主管

財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類(lèi)-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理

教育經(jīng)歷

2008-04 ~ 2011-12 廣州暨南大學(xué) 會(huì)計(jì) 大專(zhuān)

1995-09 ~ 1998-07 湖北省監(jiān)利縣供銷(xiāo)職工中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 中專(zhuān)

培訓(xùn)經(jīng)歷

2006-06 ~ 2006-07 荊州市財(cái)政局 會(huì)計(jì)電算化 會(huì)計(jì)電算化中級(jí)培訓(xùn)合格證

__公司 (2009-03 ~ 2012-09)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

擔(dān)任職位: 財(cái)務(wù)主任 崗位類(lèi)別: 財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理

工作描述: 1.審核企業(yè)日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù),財(cái)務(wù)憑證。并對(duì)財(cái)務(wù)部日常工作進(jìn)行管理。

2.負(fù)責(zé)編制公司預(yù)算報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)管理公司的報(bào)關(guān)工作,建立相關(guān)的報(bào)關(guān)運(yùn)作制度。

4.組織財(cái)務(wù)部人員完成每月財(cái)務(wù)月結(jié),清理往來(lái)賬務(wù)。出具財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

5.負(fù)責(zé)公司納稅事項(xiàng),并審核各項(xiàng)稅務(wù)報(bào)表。

6.負(fù)責(zé)并組織公司的成本核算、成本分析工作,出具相關(guān)成本報(bào)告。

7.對(duì)本部門(mén)員工的進(jìn)行培訓(xùn),考核等。

8.協(xié)助電腦部完成公司系統(tǒng)的正常運(yùn)行及測(cè)試工作。

9.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)出具集團(tuán)公司的合并報(bào)表,并完成上級(jí)交辦的其他工作。

離職原因: 搬廠

__公司 (2006-08 ~ 2009-01)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

擔(dān)任職位: 財(cái)務(wù)主管 崗位類(lèi)別: 財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理

工作描述: 1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作,安排協(xié)調(diào)本部門(mén)的工作,與其它部門(mén)進(jìn)行有效協(xié)作溝通。

2.協(xié)助公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理制定合法、健全的財(cái)務(wù)管理制度及財(cái)務(wù)體系,并完善原有的相關(guān)財(cái)務(wù)手續(xù),并協(xié)助推動(dòng)執(zhí)行。

3.協(xié)助公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)各分廠的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行管理,并完善各分廠的財(cái)務(wù)管理體制。

4.組織財(cái)務(wù)部人員完成每月的財(cái)務(wù)月結(jié)工作。審核財(cái)務(wù)報(bào)表及免抵退、電子申報(bào)表。

5.負(fù)責(zé)制定公司的財(cái)務(wù)核算和成本核算制度,并組織實(shí)施。

6.負(fù)責(zé)公司的成本分析工作。

7.督促財(cái)務(wù)部人員完成本部門(mén)的各項(xiàng)工作任務(wù),負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的培訓(xùn)、考核工作。

8.完成上級(jí)交辦的其他工作。

離職原因: 另求發(fā)展

__公司 (2002-03 ~ 2006-07)

公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 計(jì)算機(jī)軟件

擔(dān)任職位: 成本主管 崗位類(lèi)別: 成本經(jīng)理/主管

工作描述: 1.組織每月不定期對(duì)收貨、倉(cāng)存進(jìn)行抽查,將抽查的結(jié)果與系統(tǒng)進(jìn)行對(duì)比.并要求貨倉(cāng)部對(duì)產(chǎn)生差異的部分作出說(shuō)明,并向上司提出合理改善建議。

2.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立材料、物料的計(jì)量、驗(yàn)收、領(lǐng)退和盤(pán)點(diǎn)制度。

3.組織全廠每月的存貨盤(pán)點(diǎn)工作。

4.采用ABC方法對(duì)存貨進(jìn)行庫(kù)存管理,利用賬齡分析對(duì)存貨庫(kù)存期限進(jìn)行分析,并出具相關(guān)分析報(bào)告。

5.完善進(jìn)銷(xiāo)存管理,加強(qiáng)成本管理與控制,監(jiān)督公司固定資產(chǎn),存貨等各項(xiàng)資產(chǎn)。

6.負(fù)責(zé)成本費(fèi)用的核算及分析工作。

7.協(xié)助并跟蹤系統(tǒng)的運(yùn)作流程。

離職原因: 工廠關(guān)閉

__公司 (1998-05 ~ 2002-02)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: 成本會(huì)計(jì) 崗位類(lèi)別: 成本管理員

工作描述: 1.負(fù)責(zé)該集團(tuán)一家三來(lái)一補(bǔ)企業(yè)成本核算,對(duì)各原始單據(jù)進(jìn)行審核。

2.編制內(nèi)部銷(xiāo)售報(bào)告。

3.編制進(jìn)銷(xiāo)存報(bào)表,并進(jìn)行成本核算。

4.進(jìn)行單位產(chǎn)品成本分析,編制相關(guān)的分析報(bào)告。

5.編制費(fèi)用分析報(bào)告,并與費(fèi)用預(yù)算報(bào)表進(jìn)行對(duì)比。

離職原因: 另求發(fā)展

技能專(zhuān)長(zhǎng)

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng): 計(jì)算機(jī)一級(jí)合格證書(shū)

計(jì)算機(jī)水平: 全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 能夠熟練操作EXCEL軟件,對(duì)EXCEL中相關(guān)的函數(shù)運(yùn)用的很熟練。

技能專(zhuān)長(zhǎng): 1.能夠獨(dú)立處理全盤(pán)賬務(wù)及納稅申報(bào),熟練掌握制造加工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算及監(jiān)督流程。

2.熟練操作免、抵、退,電子申報(bào)等財(cái)務(wù)軟件、并有ERP系統(tǒng)上線的工作經(jīng)驗(yàn)。

3.能夠獨(dú)立處理新廠設(shè)立開(kāi)辦工作。

4.有多年的存貨控制、成本核算及成本分析經(jīng)驗(yàn)。

5.熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。

語(yǔ)言能力

普通話: 流利 粵語(yǔ): 一般

英語(yǔ)水平:

求職意向

發(fā)展方向: 加強(qiáng)自身財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)方面工作經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)一步提升實(shí)際操能力以及應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題及規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)變能力,努力成為既具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)又具有豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員,并爭(zhēng)取在3-5年內(nèi)通過(guò)自學(xué)考試的本科及注冊(cè)稅務(wù)師的考試后,向事務(wù)所的方向發(fā)展。

其他要求:

自身情況

自我評(píng)價(jià): 工作積極果斷,原則性較強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精密。工作上進(jìn)而不驕傲,幽默而不缺乏穩(wěn)重。

應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷四

姓  名: 賀先生 性  別: 男

婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

戶(hù)  籍: 湖北-隨州 年  齡:

現(xiàn)所在地: 廣東-深圳 身  高: 170cm

希望地區(qū): 廣東-深圳

希望崗位: 工業(yè)/工廠類(lèi)-資材主管

工業(yè)/工廠類(lèi)-物控經(jīng)理/主管

尋求職位: 資材主管、 PMC主管、 物控主管

待遇要求: 5500元/月 要求提供住宿

最快到崗: 隨時(shí)到崗

教育經(jīng)歷

2000-09 ~ 2003-06 三峽大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 工商管理 大專(zhuān)

培訓(xùn)經(jīng)歷

2006-07 ~ 2007-02 勞氏禮品(深圳)有限公司 ERP運(yùn)用 ERP流程工程師

2006-07 ~ 2006-07 深圳市德信誠(chéng)經(jīng)濟(jì)咨詢(xún)公司 ISO9001:2000 內(nèi)審員資格證書(shū)

工作經(jīng)驗(yàn)至今7年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作

___公司名稱(chēng) (2009-07 ~ 2011-08)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 辦公設(shè)備、文化體育休閑用品

擔(dān)任職位: PMC主管 崗位類(lèi)別: 物控經(jīng)理/主管

工作描述: 綜合協(xié)調(diào)銷(xiāo)貨(產(chǎn)品達(dá)期率/出貨柜頻率)和物料控制計(jì)劃(物料周轉(zhuǎn)率/庫(kù)存占成本比率/產(chǎn)品交期達(dá)成率);

總生產(chǎn)計(jì)劃的制定與審查(比如產(chǎn)品納期/產(chǎn)品物料交期狀況 /新產(chǎn)品模具交期以及五金車(chē)間/注注塑車(chē)間/拋光車(chē)間/電鍍等各工藝流程之間協(xié)調(diào)狀況);

對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的各車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)度,物料交期進(jìn)度加以監(jiān)督檢查,并對(duì)異常情況適時(shí)協(xié)調(diào)與決策;

綜合調(diào)整生產(chǎn)各車(chē)間產(chǎn)能,并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析;組織進(jìn)行物料的分析,計(jì)算,并制定物料計(jì)劃;

物料請(qǐng)購(gòu)和存量控制的審核;與公司其它各部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào);審訂和修改本部門(mén)工作流程和管理制度;PMC部各級(jí)員工培訓(xùn)工作。

___公司名稱(chēng) (2006-07 ~ 2009-06)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 家具、家電、工藝品、玩具

擔(dān)任職位: PMC副主管 崗位類(lèi)別: 物控經(jīng)理/主管

工作描述: 依據(jù)客戶(hù)訂單結(jié)合公司內(nèi)產(chǎn)品庫(kù)存狀況制定合理的物料需求計(jì)劃;

依據(jù)客戶(hù)訂單\產(chǎn)品工藝流程 \物料到料狀況,制定合理的部門(mén)雙周生產(chǎn)計(jì)劃(沖壓車(chē)間/壓鑄車(chē)間/燒焊車(chē)間/拋光車(chē)間/外協(xié)電鍍/噴油/絲印/組裝/包裝);

對(duì)物料交期達(dá)成率,生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成率,提供可行的改善方案;

貨倉(cāng)部的日常工作籌劃與控制;

檢查和審核各級(jí)員工的工作進(jìn)度和工作績(jī)效.

___公司名稱(chēng) (2003-07 ~ 2006-06)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: 資材助理 崗位類(lèi)別: 資材助理

工作描述: 1.倉(cāng)庫(kù)日常收貨/管理/發(fā)放產(chǎn)品的監(jiān)督;

2.倉(cāng)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程之執(zhí)行;

3.車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃制定(PCB板開(kāi)料/鉆孔/沉銅/電鍍/蝕刻/絲印/沖孔成形/全檢及PCBA貼片插件/和DVD/數(shù)碼相框/安防對(duì)講機(jī)組包裝工藝流程)于進(jìn)度的特別跟進(jìn),物料進(jìn)度加以檢查;

4.5S之徹底推動(dòng)及執(zhí)行.

技能專(zhuān)長(zhǎng)

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

計(jì)算機(jī)水平: 中級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 能熟悉操作OFFICE軟件,ERP(正航/易飛),AUTO-CAD

技能專(zhuān)長(zhǎng): 熟練運(yùn)用AUTO-CAD;

對(duì)ISO9001:2000有深刻的認(rèn)識(shí);

熟悉ERP工廠整體運(yùn)作流程:研發(fā)BOM-業(yè)務(wù)-生管-倉(cāng)庫(kù)-品保-生產(chǎn)-船務(wù);

熟悉電子生產(chǎn)流程;PCB從開(kāi)料--鉆孔--沉銅--電鍍--蝕刻--絲移--沖壓--全檢--包裝;

PCBA /SMT 貼片--插件--組/包裝

DVD/MP5/數(shù)碼相框/可視門(mén)鈴等電子電器加工組裝流程

熟悉五金生產(chǎn)流程:沖壓/壓鑄--機(jī)加工--拋光--電鍍/熱處理/氧化--碰焊--噴粉/油--絲印--組/包裝;

熟悉塑膠生產(chǎn)流程:注塑-水口--絲印/移印--加工--組裝--包裝;

語(yǔ)言能力

普通話: 一般 粵語(yǔ): 一般

英語(yǔ)水平: 口語(yǔ)一般

英語(yǔ): 良好

求職意向

發(fā)展方向: 資材經(jīng)理

其他要求:

自身情況

自我評(píng)價(jià): 1.熟悉制造業(yè)電子(DVD/MP5/數(shù)碼相框)/五金(鈑金/合金/手機(jī)外殼/電腦外殼)/塑膠生產(chǎn)工藝流程/物流流程,從事過(guò)公司流程再造及ERP流程規(guī)化,執(zhí)行;

2.對(duì)客戶(hù)訂單評(píng)審,工廠總體生產(chǎn)規(guī)化和生產(chǎn)預(yù)測(cè)有豐富的管理經(jīng)歷;

3.對(duì)物料成本控制,采購(gòu)及倉(cāng)儲(chǔ)管理有豐富的管理經(jīng)歷;

4.熟練操作辦公軟件,精通ERP流程,對(duì)ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)有深刻的認(rèn)識(shí);

5.合理分配與指導(dǎo)協(xié)調(diào)下屬的工作,并不定期進(jìn)行部門(mén)教育培訓(xùn),不斷完善部門(mén)思想文化建設(shè);

6.凝聚部門(mén)向心力,提高執(zhí)行力,以最少的資源實(shí)現(xiàn)最大的績(jī)效。

應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷五

姓  名: 徐先生 性  別: 男

婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

戶(hù)  籍: 湖北-孝感 年  齡:

現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身  高: 170cm

希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-深圳、 廣東-廣州

希望崗位: 工業(yè)/工廠類(lèi)-IE/工業(yè)工程師

工業(yè)/工廠類(lèi)-工藝工程師

尋求職位: IE主管、 IE高級(jí)工程師、 IE工程師

待遇要求: 5000元/月 可面議 要求提供住宿

最快到崗: 半個(gè)月之內(nèi)

教育經(jīng)歷

1993-09 ~ 1996-07 湖北工學(xué)院 應(yīng)用電子技術(shù) 大專(zhuān)

1990-09 ~ 1993-07 孝感市第一高級(jí)中學(xué) 公共 高中

培訓(xùn)經(jīng)歷

2005-08 ~ 2005-08 東莞凱德諾培訓(xùn)公司 工業(yè)工程現(xiàn)場(chǎng)改善與提升 工業(yè)工程證書(shū)

工作經(jīng)驗(yàn)至今14年4月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作

___公司名稱(chēng) (2006-04 ~ 2011-08)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 家具、家電、工藝品、玩具

擔(dān)任職位: IE高級(jí)工程師 崗位類(lèi)別: 總工程師/副總工程師

工作描述: 對(duì)生產(chǎn)線的布局規(guī)劃,制程平衡的改善,標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的制定與改良,產(chǎn)品成本的預(yù)算,人工成本預(yù)算,生產(chǎn)輔料的控制,工裝治具的設(shè)計(jì)與改良方面都取得了較好的效果,較大的提高了生產(chǎn)率,降低了產(chǎn)品制造成本。

___公司名稱(chēng) (1999-04 ~ 2006-03)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: IE工程師 崗位類(lèi)別: IE/工業(yè)工程師

工作描述: 在7年的工作歷程中,我運(yùn)用所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)對(duì)公司的生產(chǎn)制程作出現(xiàn)場(chǎng)改善,使效率得到明顯提升。有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事良好的合作解決工作中存在的各類(lèi)問(wèn)題。

離職原因: 尋求新的發(fā)展

___公司名稱(chēng) (1997-04 ~ 1999-03)

公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

擔(dān)任職位: PIE助理工程師 崗位類(lèi)別:

工作描述: 解決生產(chǎn)率存在的不良問(wèn)題,減少不良,提高產(chǎn)品的成功率,提高生產(chǎn)線制程平衡率,取得了較好的效果。

技能專(zhuān)長(zhǎng)

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

計(jì)算機(jī)水平: 高級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 能熟練操作各類(lèi)辦公軟件,如WINDOWS,office,CAD,PHOTOSHOP等。

技能專(zhuān)長(zhǎng): 對(duì)現(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)流程規(guī)劃、改進(jìn)生產(chǎn)方法和流程,以提高工作和生產(chǎn)效率,有獨(dú)特的見(jiàn)解;擅長(zhǎng)研究、設(shè)計(jì)和改進(jìn)生產(chǎn)方法和運(yùn)營(yíng)流程,設(shè)計(jì)與改進(jìn)操作方法和現(xiàn)場(chǎng)布置;具備良好的溝通能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);精通OFFICE辦公系列軟件,并能熟練掌握AUTO CAD等制圖軟件。

語(yǔ)言能力

普通話: 流利 粵語(yǔ):

英語(yǔ)水平: 口語(yǔ)一般

英語(yǔ): 良好

求職意向

發(fā)展方向: 對(duì)現(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)流程規(guī)劃、改進(jìn)生產(chǎn)方法和流程,以提高工作和生產(chǎn)效率,有獨(dú)特的見(jiàn)解;擅長(zhǎng)研究、設(shè)計(jì)和改進(jìn)生產(chǎn)方法和運(yùn)營(yíng)流程,設(shè)計(jì)與改進(jìn)操作方法和現(xiàn)場(chǎng)布置;具備良好的溝通能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);精通OFFICE辦公系列軟件,并能熟練掌握AUTO CAD等制圖軟件。

其他要求: 保險(xiǎn),食宿。

自身情況

自我評(píng)價(jià): 我從事工業(yè)工程的工作多年,對(duì)廠房規(guī)劃,現(xiàn)場(chǎng)改良,效率提升,標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的制定與改良,生產(chǎn)輔料的預(yù)算與控制,產(chǎn)品成本預(yù)算,人工成本預(yù)算,治具的設(shè)計(jì)有豐富的經(jīng)驗(yàn)。能較大程度的改善不良狀況,達(dá)到降低成本的目的。


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